高效時間管理

高效時間管理 　 　

一、什么是時間管理 　

1、時間與時間四特征

2、麥肯錫的個人效率測評　

3、時間管理的本質(zhì)是效率最大化

4、決定個人效率的三大要素

   規(guī)范的行為習慣

   良好的工作狀態(tài)

   科學的工作方法 　

5、工作上的整理、整頓與時間管理

二、價值觀與目標 　

　　1、時間管理五步驟 　

2、目標對于效率的重要性　

　　3、科學目標管理五要素與SMART原則 　

4、基于價值鏈分析的目標管理

5、系統(tǒng)化思維下的高效目標管理工具

三、任務(wù)管理80/20法則 　

1、忙碌一天為什么結(jié)果令人不滿？

2、有限精力與最優(yōu)產(chǎn)出　

3、帕雷托最優(yōu)原則

4、工作性質(zhì)分析與價值大小　

5、效率最優(yōu)的四象限法則　

四、自我時間管理 　

1、自我認識與類型評估（MBTI測評）

2、個人效率最大化模型

3、選擇個人最優(yōu)的工作模式與方法

4、個人心態(tài)的調(diào)整

5、壓力與情緒管理

6、杜絕抱怨快速反應(yīng) 　

7、提高個人時間效率的四大方法

   規(guī)范思維法、路線圖工作法、統(tǒng)籌工作法、莫法特休息法　

8、動態(tài)時間管理——工作地圖（演練如何編制日程表） 　　

五、時間管理規(guī)劃 　

1、以結(jié)果為導向的工作思維

2、如何有效出結(jié)果

3、基于結(jié)果的執(zhí)行計劃工具表　

　　4、流程設(shè)計、調(diào)整與簡化（流程優(yōu)化工具及體驗） 　

5、6W2H計劃評估 　

六、時間管理經(jīng)驗分享 　

1、充分利用記事本

2、善用零星時間 　

3、背包原則 　

4、逆勢操作 　

5、給您的建議