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目標與計劃管理

主講老師: 陳清 陳清

主講師資:陳清

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 目標管理是一種有效的管理手段,它強調(diào)目標的設(shè)定、追蹤和實現(xiàn)。通過明確的目標,可以激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,促使他們?yōu)閷崿F(xiàn)共同的目標而努力。在目標管理中,目標的設(shè)定要具體、可衡量,以便能夠清晰地評估進度和成果。同時,目標的追蹤和反饋也是關(guān)鍵,這有助于及時發(fā)現(xiàn)問題、調(diào)整策略,確保目標的順利實現(xiàn)。通過目標管理,企業(yè)可以更加高效地實現(xiàn)戰(zhàn)略目標,提升整體績效。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-06-11 15:30


 

【課程背景】

企業(yè)成長要靠全體員工共同努力,如果員工覺得工作目標無法掌握,工作成果不被認同、本身工作能力無法發(fā)揮時,工作效率就會大幅度降低。本課程旨在通過完整的介紹目標管理的理論與方法,協(xié)助企業(yè)落實目標管理,達成預(yù)定目標,使員工在工作中充分發(fā)揮主觀能動性,提升企業(yè)經(jīng)營績效。

【課程目標】

提高對目標管理重要性的認識、強化對目標管理理念的理解。

掌握目標管理的基本流程和框架、深刻領(lǐng)會成功的目標管理的關(guān)鍵所在。

掌握目標的制訂與分解、工作計劃的制訂與調(diào)整、目標實施的監(jiān)控與指導(dǎo)。

掌握目標管理的方法和工具。

【課程對象】

企業(yè)中層管理者

【授課課時】

1天

【課程內(nèi)容】

導(dǎo)入故事:比塞爾村的故事,為什么走不出沙漠?

第一部分:目標管理概述

一、目標管理的定義

二、目標管理技能是管理人員重要技能之一

三、目標的三大來源

四、目標與工作職責(zé)的關(guān)系

五、目標管理的五個特征

案例分享

 

第二部分:目標管理的實施基礎(chǔ)

一、認識目標的重要性

二、目標管理中的角色認知與職業(yè)心態(tài)

三、目標管理的工作流程

 

第三部分:目標設(shè)定與分解

一、工作目標的類型

二、制定目標的原則

三、好目標的特點

四、定量目標和定性目標

現(xiàn)場演練

五、設(shè)定目標的七個步驟

六、目標分解的工具與方法

七、如何配合上級制定目標

八、如何幫助下屬建立目標

九、設(shè)定目標的注意點

十、解決下屬阻力的方法

目標設(shè)定練習(xí)

分組目標分解操練

 

第四部分:目標管理的實施

一、如何確保目標的執(zhí)行

二、目標與計劃的關(guān)系

三、制定工作計劃的4原則

四、制定有效工作計劃的7步驟

五、制訂工作計劃的工具與方法

六、目標執(zhí)行過程中的跟蹤與檢查

目標管理PDCA循環(huán)練習(xí)

八、目標控制過程常見問題

九、如何克服下屬對目標跟蹤的抵制

十、修正目標的方法

計劃制定練習(xí)

目標檢查訓(xùn)練

第五部分: 目標的評估與考核

一、目標評估的內(nèi)容

二、目標評估的方法

三、目標評估的步驟

四、目標執(zhí)行成功評價

 

第六部分: 專注個人目標

一、制定目標管理計劃

二、學(xué)會授權(quán)

三、善用時間管理

五、善于自我管理


 
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