主講老師: | 盧云峰 | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號(hào)) | |
課程簡(jiǎn)介: | ?本課程旨在清晰學(xué)員的職業(yè)發(fā)展認(rèn)知,在公司的機(jī)制和環(huán)境內(nèi),制定適合自己的IDP計(jì)劃,找到適合自己快速發(fā)展之路,提升自身發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,進(jìn)而為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2023-06-27 10:04 |
【課程背景】
為什么有些人工作多年卻沒(méi)有長(zhǎng)進(jìn)?為什么有些人職業(yè)迷?;蛉狈?dòng)力卻找不到方向?如何找到自己喜歡且擅長(zhǎng)的職業(yè)發(fā)展領(lǐng)域?如何通過(guò)剖析自己,得出自己真正渴望的職業(yè)發(fā)展方向?什么是IDP?IDP如何建立?......
本課程作為管理者和員工職業(yè)發(fā)展提升的必修課程,必將會(huì)對(duì)企業(yè)的更加成功做出貢獻(xiàn)!
本課程旨在清晰學(xué)員的職業(yè)發(fā)展認(rèn)知,在公司的機(jī)制和環(huán)境內(nèi),制定適合自己的IDP計(jì)劃,找到適合自己快速發(fā)展之路,提升自身發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,進(jìn)而為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
【課程收益】
1. 解除困惑,少走彎路,少付代價(jià),樹立信心,快速實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換;
2. 做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,把個(gè)人目標(biāo)融入到企業(yè)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)共贏;
3. 調(diào)整心態(tài),改變意識(shí),謙卑務(wù)實(shí),培養(yǎng)合作精神,更好融入團(tuán)隊(duì);
4. 理解新時(shí)代的管理趨勢(shì)和管理意識(shí),成為新時(shí)代下的優(yōu)秀企業(yè)管理人。
【課程形式】
? 理論講解+案例研討+分組研討+演練點(diǎn)評(píng)+練習(xí)實(shí)操+講師點(diǎn)評(píng)等
【課程大綱】
開篇分享:《職場(chǎng)生活中三個(gè)圓的故事》
第一部分 認(rèn)知職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
? 組織與個(gè)人成長(zhǎng)的四張地圖
- 戰(zhàn)略地圖
- 能力地圖
- 人才地圖
- 學(xué)習(xí)地圖
? 組織發(fā)展與關(guān)鍵人才間的關(guān)系
? 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中目標(biāo)的重要性
? 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的五個(gè)關(guān)鍵步驟
- 自我認(rèn)知
- 職業(yè)認(rèn)知
- 確立目標(biāo)
- 制定策略
- 評(píng)估調(diào)整
第二部分 制定IDP發(fā)展計(jì)劃
? 正確認(rèn)知IDP
- 什么是IDP
- 為什么要做IDP
2 對(duì)于組織
2 對(duì)于個(gè)體
? 第一步:自我認(rèn)知
- 目的:找到正確發(fā)展方向
- 內(nèi)容:個(gè)性、興趣、能力、個(gè)人價(jià)值觀
- 方法:測(cè)評(píng)(PDP、MBTI)、他人評(píng)價(jià)、思考
- 測(cè)評(píng):個(gè)性特點(diǎn)與溝通風(fēng)格
- 練習(xí):自我認(rèn)知分析表
- 示例:如何擬寫自我認(rèn)知
? 第二步:職業(yè)認(rèn)知
- 目的:匹配個(gè)人優(yōu)勢(shì)
- 內(nèi)容:社會(huì)環(huán)境、行業(yè)環(huán)境、企業(yè)環(huán)境等
- 方法:職業(yè)發(fā)展路線選擇(想、能、可以)
- 工具:SPACE工具(職業(yè)環(huán)境分析)
- 練習(xí):職業(yè)認(rèn)知分析表
- 示例:如何擬寫職業(yè)認(rèn)知
? 第三步:確立目標(biāo)
- 目的:適合自己且可實(shí)現(xiàn)的發(fā)展目標(biāo)
- 內(nèi)容:近期/短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)
- 方法:SOWT法、SMART原則
- 工具:確立目標(biāo)的SWOT、SMART原則
- 練習(xí):IDP職業(yè)目標(biāo)表
- 示例:如何擬寫職業(yè)目標(biāo)
? 第四步:制定策略
- 目的:實(shí)現(xiàn)所設(shè)定的各類職業(yè)發(fā)展目標(biāo)
- 內(nèi)容:學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、輪崗、參加社團(tuán)活動(dòng)等
- 方法:制定《職業(yè)規(guī)劃行動(dòng)方案表》
- 工具:制定策略的721法則
- 練習(xí):IDP行動(dòng)方案表
- 示例:如何擬寫職業(yè)發(fā)展策略
? 第五步:評(píng)估調(diào)整
- 目的:及時(shí)修正,以實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo)
- 內(nèi)容:知己、知彼、目標(biāo)、行動(dòng)方案
- 方法:PDCA法
- 工具:制定策略的PDCA原則
- 練習(xí):IDP評(píng)估調(diào)整表
- 示例:如何擬寫職業(yè)發(fā)展評(píng)估并調(diào)整
? 總表:IDP個(gè)人發(fā)展計(jì)劃制定
第三部分 執(zhí)行IDP落地舉措
? 雙贏人際溝通方式
? IDP落地學(xué)習(xí)五項(xiàng)技巧
? 分享:培訓(xùn)學(xué)習(xí)積分管理計(jì)劃
? 分享:打造學(xué)習(xí)型組織/團(tuán)隊(duì)
? 課程總結(jié)與互動(dòng)交流:職業(yè)規(guī)劃+IDP=成就卓越自我
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