| 主講老師： | 華乃晨 |  |
| 課時安排： | 1天/6小時 | |
| 學習費用： | 面議 | |
| 課程預約： | 隋老師  (微信同號) |
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| 課程簡介： | 人力資源是企業(yè)最寶貴的資產之一。它涉及員工的招聘、培訓、績效管理和薪酬福利等方面，旨在確保企業(yè)擁有足夠數(shù)量和高質量的人才，以支持其戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。優(yōu)秀的人力資源管理能夠激發(fā)員工的潛力，增強團隊凝聚力，提高員工滿意度和忠誠度，進而為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。在現(xiàn)代企業(yè)中，人力資源部門發(fā)揮著至關重要的角色，通過制定和執(zhí)行有效的人力資源政策，為企業(yè)的長期發(fā)展提供有力保障。 | |
| 內訓課程分類： | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
| 更新時間： | 2024-06-20 14:54 |
【課程背景】
一個企業(yè)的成功，除了企業(yè)選擇合適的行業(yè)、制定正確的戰(zhàn)略，選到合適的人也是一個非常重要的因素。企業(yè)要發(fā)展就需要不斷的吸納人才，是否能夠擁有企業(yè)發(fā)展必須的關鍵核心人才已經成為企業(yè)的核心競爭力之一。
如何招聘到合格的人才，為什么很多人在面試時表現(xiàn)優(yōu)秀，而在加入企業(yè)后的工作中卻表現(xiàn)平常？如何在當前時代下招到符合企業(yè)要求的人才？面對95后、00后的新新人類，如何吸引他們到組織中來？這些都是目前困擾很多組織的現(xiàn)實問題。招聘中的問題可能是多方面的，但是，不斷提升我們的面試技能卻是不變的主題。
本課程正是要幫助企業(yè)具有面試資格的人員掌握一般的面試技術，從了解職位的特點，研究職位與人相匹配的方法，再通過相應的面試流程與面試技術的培訓，達到招聘合格人員的目的。
【課程收益】
1、了解企業(yè)在人才選拔過程中，如何可以全面、規(guī)范、科學的做好人才招聘；
2、提升領導者的用人智慧；
3、輕松學習人才選拔實用工具，并能將新工具因應面試中去，打造高效團隊；
4、學習識人、用人、管人、留人技巧。
【課程形式】
講師講授、小組討論、實操練習、視頻教學、學員分享，以解決實際問題為導向，關注價值提升，注重實戰(zhàn)落地
【課程對象】
HR，其他從事招聘相關工作的人員
【課程時長】
1天，6小時/天
【課程大綱】
時間 | 授課內容 | 主要內容 |
0.5小時 | 開場+破冰+導入 | 1. 團隊建設 2. 課前調查問題梳理：招聘過程中遇到的問題 |
1.5小時 | 招聘對象分析——X0后員工特點分析 | 1. 90后員工的特點與槽點 2. 90后員工的優(yōu)點與亮點 3. 90后員工行為模式分析 4. 90后員工八大行為特征 5. 90后群體集體價值觀 6. 90后員工就業(yè)觀與離職理由 7. 針對90后員工的管理建議 8. 學習活動：學疊小紙船 |
0.5小時 | 招聘趨勢與方法分析 | 1. 近幾年招聘工作趨勢與變化 2. 招聘方法的變化與變化趨勢 |
1小時 | 招聘方法與技巧之招聘前 | 1. 文化梳理 2. 崗位要求 3. 人才畫像 4. 流程/表單準備 5. 學習活動1：組織文化團隊梳理 6. 學習活動2：人物畫像團隊梳理 |
1小時 | 招聘方法與技巧之招聘中 | 1. 電話通知 2. 人才測評 3. 面試官的選擇 4. 面試的技巧 5. 學習活動：情景模擬招聘面試 |
1小時 | 招聘方法與技巧之招聘后 | 1. 入職跟蹤 2. 員工關懷 3. 成長跟蹤 4. 即時激勵/糾偏 |
0.5小時 | 效果檢驗與課程回顧 | 1. 課程知識點復盤與總結 2. 學員收獲分享 |
要求：1、投影儀；2、音響設備；3、手持麥克；4、白板、白板筆；5、A3白紙20張；6、A4白紙1包；7、透明膠帶1-2卷；8、便利貼6套；9、12色彩筆6套。
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