主講老師: | 夏玉臣 | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 綜合管理是組織運(yùn)營中的核心環(huán)節(jié),它涉及戰(zhàn)略規(guī)劃、資源配置、流程優(yōu)化、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等多個(gè)方面。優(yōu)秀的綜合管理能夠確保組織目標(biāo)的高效實(shí)現(xiàn),促進(jìn)內(nèi)外部資源的合理利用。在實(shí)施過程中,需要領(lǐng)導(dǎo)者具備全局視野和決策能力,以及團(tuán)隊(duì)成員間的緊密溝通與協(xié)作。通過持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新,綜合管理能夠不斷提升組織效能,應(yīng)對復(fù)雜多變的市場環(huán)境。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-05-16 13:43 |
【課程背景】
作為現(xiàn)場管理基礎(chǔ)的5S,起源于日本,對于塑造企業(yè)的形象、降低成本、提高效率、安全生產(chǎn)、高度標(biāo)準(zhǔn)化、創(chuàng)造令人心曠神怡的工作場所、建立自覺工作的員工關(guān)系等方面發(fā)揮了巨大作用,逐漸被各國的管理界高度重視。
5S傳入中國后,在海爾得到發(fā)揚(yáng)光大,并在原來的基礎(chǔ)上,增加一個(gè)S(Safety), 進(jìn)一步發(fā)展為6S。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,6S已經(jīng)成為工廠、學(xué)校、政府、企事業(yè)單位等管理的一門必修課,也是從企業(yè)家到員工的必修課。
隨著5S、6S的成功實(shí)施,其影響力越來越大。有人在此基礎(chǔ)上,又增加了Saving(節(jié)約),與前面提到的6S一起,合稱為7S。
7S在完善現(xiàn)場管理、提升作業(yè)效率、保障安全生產(chǎn)、降低生產(chǎn)成本、改善產(chǎn)品質(zhì)量方面,發(fā)揮著無與倫比的基礎(chǔ)作用。充分做好7S,是進(jìn)一步導(dǎo)入高級管理工具的基礎(chǔ)和前提。
【課程收益】
本課程重點(diǎn)針對全體中基層管理者而設(shè)計(jì)。旨在幫助學(xué)員系統(tǒng)、全面地學(xué)習(xí)7S的管理內(nèi)容、推進(jìn)原則、方法和實(shí)施步驟,7S管理體系的建立與推進(jìn)技巧。
1、7S的基本概念和管理內(nèi)容;
2、7S的推進(jìn)原則、方法和實(shí)施步驟;
3、7S 管理體系的建立與推進(jìn)技巧。
【課程對象】全體中基層管理者
【課程時(shí)長】 1天(6小時(shí)/天)
【授課方式】
激情授課+案例分享+課堂練習(xí)+小組討論+總結(jié)發(fā)表
將學(xué)員分成若干個(gè)小組,每組6~8人; 同一部門的同事盡可能分在不同的小組,管理者不要集中于同一小組; 整個(gè)培訓(xùn)過程中, 分組固定不變; 課堂練習(xí)及小組討論、發(fā)表得分,按組進(jìn)行累計(jì)。
【課程大綱】
一、7S的基本概念
1、7S的含義及作用
2、實(shí)施7S之功效
3、7S的關(guān)系圖
4、7S的成效圖
5、現(xiàn)場管理中存在哪些浪費(fèi)
6、7S與管理人員的角色認(rèn)知和心態(tài)調(diào)整
※ 課堂討論:1. 怎樣避免7S淪為“大掃除”?
※ 課堂討論:2. 怎樣才能讓7S發(fā)揮應(yīng)有的作用?
二、整理推進(jìn)的原則、方法和實(shí)施步驟
1、整理的目的
2、要與不要的原則
3、實(shí)施整理的關(guān)鍵
4、做不好整理所導(dǎo)致的問題
5、實(shí)施整理的問題與對策
6、找出現(xiàn)場不需要的物品
7、因缺乏整理會造成的各種浪費(fèi)
8、物品的分類處理
9、易聚集“不需要”物品的地方
10、如何開展“紅牌作戰(zhàn)”
※ 案例分享:
※ 分組討論:
1、整理的難點(diǎn)在哪里?
2、怎樣克服障礙實(shí)現(xiàn)整理的目的?
三、整頓、清掃推進(jìn)的原則、方法和實(shí)施步驟
1、整頓的目的
2、物料尋找百態(tài)圖
3、整頓的要求
4、整頓的對象
5、什么是“三易”“三定”
6、實(shí)施整頓的關(guān)鍵
7、做不好整頓所導(dǎo)致的問題
8、實(shí)施整頓的方法
9、整頓的原則
10、整頓工作的重點(diǎn)順序
11、定置管理
12、定置圖繪制的原則
13、清理整頓工作方案
14、清掃定義、標(biāo)準(zhǔn)
15、做不好清掃所導(dǎo)致的問題
16、如何實(shí)施清掃
17、清掃的原則
18、清掃的目的、要領(lǐng)與推進(jìn)的重點(diǎn)
※ 案例分享:
※ 分組討論:
1、整頓的難點(diǎn)在哪里?怎樣克服困難實(shí)現(xiàn)整頓的目的?
2、清掃的難點(diǎn)在哪里?怎樣克服困難實(shí)現(xiàn)清掃的目的?
四、 清潔、素養(yǎng)推進(jìn)的原則、方法和實(shí)施步驟
1、清潔的目的與要求
2、清潔的三不原則
3、清潔的推行要領(lǐng)
4、推進(jìn)清潔的步驟
5、定點(diǎn)攝影的作用
6、如何進(jìn)行評比活動
7、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的含義
8、如何實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化
9、清潔的推行和工廠改善目標(biāo)的結(jié)合
10、如何讓員工按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)
11、如何實(shí)施素養(yǎng)
12、素養(yǎng)教育的開展方式
13、素養(yǎng)的難點(diǎn)
14、素養(yǎng)的目的、要領(lǐng)與推進(jìn)的重點(diǎn)
※ 案例分享:
※ 分組討論:
1、清潔的難點(diǎn)在哪里?怎樣克服困難實(shí)現(xiàn)清潔的目的?
2、素養(yǎng)的難點(diǎn)在哪里?怎樣克服困難提升素養(yǎng)?
五、安全推進(jìn)的原則、方法和實(shí)施步驟
1、健康、安全和衛(wèi)生
2、制定安全管理規(guī)劃
3、現(xiàn)場教育與標(biāo)準(zhǔn)化管理
4、危險(xiǎn)預(yù)知訓(xùn)練KYT
5、現(xiàn)場改善
6、本質(zhì)安全化與非本質(zhì)安全化
7、目視化管理
8、防呆防錯
※ 案例分享:
※ 分組討論:
1、安全管理的難點(diǎn)在哪里?怎樣克服困難實(shí)現(xiàn)安全管理的目的?
2、本質(zhì)安全化的難點(diǎn)在哪里?怎樣克服困難實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全化?
六、節(jié)約推進(jìn)的原則、方法和實(shí)施步驟
1、節(jié)約的定義
2、節(jié)約的意義
3、七大浪費(fèi)與節(jié)約
4、節(jié)約的原則
5、節(jié)約的方法
6、節(jié)約的實(shí)施步驟
7、節(jié)約的注意事項(xiàng)
七、7S管理系統(tǒng)建立與推進(jìn)技巧
1、7S推進(jìn)組織與組織的方式
2、如何成立7S推行委員會
3、如何組建7S實(shí)施小組
4、推進(jìn)組織方式
5、7S推行階段
6、7S管理導(dǎo)入時(shí)機(jī)的選擇
7、制訂目標(biāo)的SMART原則
8、制訂7S目標(biāo)要考慮的因素
9、推行成功與失敗因素檢討
10、定位管理方法的應(yīng)用
11、紅牌作戰(zhàn)技巧
12、目視管理的方法
13、顏色管理的方法
14、7S推進(jìn)八大要訣
15、如何動態(tài)地管理式推進(jìn)7S管理
16、7S推進(jìn)人員的督導(dǎo)技巧
17、7S的糾正與預(yù)防措施及跟蹤
※ 案例分享:
※ 分組討論:
1、如果你來負(fù)責(zé)全公司的7S推進(jìn),你打算怎么做?
2、實(shí)際推進(jìn)過程中,可能遭遇的困難和障礙有哪些? 如何克服?
八、辦公室7S推進(jìn)
1、辦公區(qū)如何做7S
2、文件、會議的7S管理
3、7S活動中的常見問題分析與對策研討、交流
※ 案例分享:
※ 分組討論:
1、辦公室7S的難點(diǎn)在哪里?
2、怎樣克服困難扎實(shí)推進(jìn)辦公室7S?
※ 分組發(fā)表、教師點(diǎn)評、集體評分
※ 學(xué)習(xí)心得、感悟、收獲分享
※ 答疑、優(yōu)勝小組表彰
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