廉潔從業(yè)：做一個忠誠干凈擔當?shù)碾娏θ?/h1>

課程背景：

近年來，國有企業(yè)頻頻發(fā)生一些黨政領導干部、部門負責人、關鍵崗位人員，因行賄受賄、違反八項規(guī)定、貪污腐敗、家屬及親屬做與自己管轄業(yè)務有關的生意而導致受牽連被查辦的案例，最終給企業(yè)造成人才、財產及信譽損失，然而盡管警鐘敲響，仍有一些人員經不住誘惑，置制度于不顧，鋌而走險，走向道德和法律的深淵。

目前，廉潔文化建設在電力系統(tǒng)中存在的問題：

1、廉潔教育工作不夠扎實。在廉潔文化教育形式上較單一、影響力不夠，教育工作只停留在有計劃、有記錄的表面現(xiàn)象，以致一些員工對自身廉潔從業(yè)意識上不重視。

2、廉潔認識不夠到位。在電力企業(yè)，很多員工認為不往自己兜里拿就不會觸及廉潔，沒有認識到不作為、慢作為、亂作為等的不負責、態(tài)度不端正會給企業(yè)帶來一定的影響。

3、管理監(jiān)督不到位。電力職能部門有監(jiān)督考核的職能，碰到問題做老好人，怕傷和氣、怕招麻煩，對于違規(guī)違紀行為不愿意提出批評，把小錯姑息成大錯，帶來嚴重后果。

4、學習熱情不高。有的員工認為廉潔文化教育的對象應該是領導人員，作為一名普通員工無職無權，沒有腐敗的條件，學不學習廉潔文化無所謂。

電力事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，與經濟社會發(fā)展、人民生產生活息息相關。作為關系國民經濟命脈和國家能源安全的國有重點骨干企業(yè)，電力公司堅決貫徹以人民為中心的發(fā)展思想，始終堅持“人民電業(yè)為人民”企業(yè)宗旨，認真履行全面從嚴治黨主體責任，執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神，發(fā)揚自我革命精神，永葆清正廉潔的政治本色。

本課程被許多電力企業(yè)持續(xù)復購，并得到學員廣泛好評，一致認為：這是最貼合電力企業(yè)特點的接地氣、有實用價值的廉潔教育課程！

課程收益：

▲ 倡廉風，明廉責：增強廉潔學習教育影響力，破除過往“以完成任務為目的”的低層次學習循環(huán)，增強員工自身的廉潔從業(yè)意識。

▲ 學廉史，塑廉化：學習黨建黨史，增強自身的廉潔文化，加強廉潔風氣，認真執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神，發(fā)揚自我革命精神，永葆清正廉潔的政治本色。

▲ 敲警鐘，促廉能：充分認識廉潔行動及態(tài)度，更加落實工作負責、態(tài)度端正的廉潔態(tài)度，嚴查工作中的違規(guī)規(guī)紀行為，促進工作中的廉潔落地。

課程特色：

● 廉潔教育形式符合成人特點，一改國企廉潔教育枯燥感：授課形式多樣：講授、情境沙盤模擬、案例教學、視頻分享相結合；首次將體驗式教學內容納入課程中，極大增加了受眾的參與性和互動性，使課堂不再沉悶。

● 電力行業(yè)特色突出：完全遵從電力系統(tǒng)廉潔文件建設特點，案例數(shù)據(jù)接地氣。

● 廉潔教育成果轉化應用好：強化了學員的思考，不再是被動接受課程內容，而是密切結合主題共同思考，廉史記憶隨堂入腦、專題升華互動入心、崗位踐行實事可為。

課程時間：2天，6小時/天

課程對象：電力企業(yè)管理干部、紀檢中心成員、系統(tǒng)在編人員

課程方式：沙盤實操+理論講授+互動問答+案例分析+視頻（課程講授60%，實操練習40%）

課程模型：

課程大綱

課程導入：課程簡述+學習引導+課程開場

第一講：倡廉風，明廉責

一、學習貫徹總書記反腐倡廉重要講話精神

價值點：系統(tǒng)復盤學習反腐倡廉的系列講話精神

導入：十九屆中紀委五次會議主題

1. 反腐的六大信號

2. 反腐敗工作的四個一

1）一份成績單

2）一個深刻回答

3）一次戰(zhàn)略部署

4）一份鄭重囑托

3. 反腐敗工作的八大任務

4. 從習近平總書記“七一”重要講話精神看反腐

1）清除一切侵蝕黨的健康肌體的病毒

2）確保不變質、不變色、不變味

二、領會新形勢反腐敗斗爭的現(xiàn)實情況

1. 黨中央反腐和對紀委工作的總要求

2. 十九大以來的反腐敗發(fā)展趨勢

3. 國企腐敗的四大特點剖析

1）作案手法隱蔽，以貌似合法的形式掩蓋違法行為

2）部分企業(yè)主要領導涉案，形成系統(tǒng)性腐敗案件

3）利用職權，為新屬經商辦企業(yè)提供便利條件

4）違規(guī)決策，造成國有資產嚴重損失問題突出

4. 當下國企腐敗的三個原因分析

1）部分黨員干部和電力人理想信念不堅定

2）內部治理失衡導致國企高管權力集中

3）監(jiān)督體制失效是給國企高管提供了腐敗的空間

5. 遏制國企腐敗的四個方面防范措施

1）加強理想信念教育

2）健全法人治理結構

3）完善國企監(jiān)督體制機制

4）建立市場化的用人機制

第二講：學廉史和電力史，塑廉化（沙盤模擬互動環(huán)節(jié)）

互動：反腐倡廉歷史知識快閃

一、情境體驗沙盤：廉史極速傳真

1. 學員廉史沙盤實操

2. 過程中強化學員對廉史的學習

二、不忘初心：學百年電力史

1. 故事講電力：從故事中感悟電力人干事業(yè)的初心

案例：從中共一大會場的那盞燈看電力“館藏”

2. 視頻說電力：系統(tǒng)學習電力史

案例：中國電力發(fā)展史

3. 歌曲唱電力：感受新時代電力的企業(yè)文化

4. 文化傳電力：通過電力行業(yè)的名言警句對標學習廉潔教育做法

案例：電力行業(yè)廉潔文化警句集錦及誦讀

三、翻轉課堂：學電力史個人感悟萃取，小組成果展示

第三講：敲警鐘，筑起電力廉潔防火墻（“不想違紀/不能違紀/不敢違紀”）

導入：深入貫徹好新時代組織路線，培育好“五過硬”的電力人才隊伍

一、學習連接法律法規(guī)：預防電力人職務犯罪專題

1. 常見電力職務犯罪的基本法律知識

2. 當前職務犯罪的特點及危害分析

第一類：瀆職侵權罪

案例：“揪出”電耗子--某高新區(qū)供電所抄表收費截留電費

第二類：賄賂犯罪

案例：電氣圈驚人行賄大案

第三類：職務犯罪

案例：靠電吃電

3. 系統(tǒng)認知職務犯罪代價

1）干部人員違反規(guī)定行為的相關處理

2）認知職務犯罪對個人的代價

4. 珍愛自我，用好監(jiān)督，遠離電力人的職務犯罪

1）預防電力人腐敗的三道防線

2）牢記“五慎”，強化自律意識

二、堅守電力人廉潔之心：杜絕“微腐敗”專題

思考：電力行業(yè)哪些環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)“微腐敗”問題

1. 壓實“責任鏈”，亮劍“微腐敗”

2. 規(guī)范“微權力”，預防“微腐敗”

分析：電力企業(yè)檢修管理應對“微腐敗”的常見對策

三、電力企業(yè)作風建設在路上：抵御“四風”專題

案例分析：查處違反中央八項規(guī)定精神問題的相關統(tǒng)計數(shù)據(jù)

1. “四風”問題的歷史和新形態(tài)

警示教育案例：違規(guī)公務接待問題、違規(guī)公款吃喝問題

2. 如何抵御“四風”的影響

1）做好抵御“四風”機制設計：從組織層面

2）糾正“四風”：克服三種不良心態(tài)

四、弘揚廉潔齊家家風：電力人家庭助廉專題

1. 正確認識加強電力人家風廉潔教育的重要性

案例分析：習近平書記的家風觀

2. 嚴于律己，當一名合格的“廉內助”

案例分析：電力人的花式童年初心

案例分析：孩子讓電力人瞬間哭的貼心話

第四講：促廉能，增強電力人拒腐防變的能力

一、對黨忠誠，做一個政治過硬、追求高尚的電力人

1. 從歷史的角度看忠誠

2. 向優(yōu)秀標桿學忠誠

視頻案例：

1）感動中國十大人物：張富清

2）電力人獻禮百年的《中國道路》

3. 培植精神家園，解決兩個核心觀念問題

4. 電力人如何真正做到忠誠

案分析：西電東送是怎樣實現(xiàn)的？

1）忠于選擇，做實電力人反腐倡廉責任

2）忠于目標，做好電力人廉潔保證承諾

二、堅持四個服從，做一個作風過硬、自律干凈的電力人

1. 從歷史的角度看“四個服從”：不忘初心

案例分析：電力人為新中國造第一架飛機送電

分享：“不遵守紀律”的問題清單

2. 從自律的角度強化“四個服從”：核心意識、看齊意識、維護權威/維護團結

3. 從行動上落實“四個服從”：做到“五個必須”，杜絕“七個有之”

三、勇于執(zhí)行擔當，做一個業(yè)務過硬、真抓實干的電力人

導入：從歷史看“執(zhí)行擔當”

1. 做“強”責任心想擔當?shù)碾娏θ?/span>

案例1：致敬電力鐵軍

案例2：戰(zhàn)斗英雄巡線大涼山

總結：在其位謀其職，在其崗盡其責

2. 做“勇”氣概敢擔當?shù)碾娏θ?/span>

案例：“我能接電，讓我去”

總結：敢于迎難而上，敢于挺身而出，敢于堅持斗爭

3. 做“硬”本領能擔當?shù)碾娏θ?/span>

案例1：電力人在世界第三極創(chuàng)造奇跡

案例2：電力人有“寶貝”

總結：能力過硬，有會干事、干成事的真本領

4. 做“實”作風真擔當?shù)碾娏θ?/span>

案例：電力人的調查研究

案例：電力標準化建設成就數(shù)據(jù)展示

總結：實事求是，腳踏實地，干出實績

廉潔教育學習暢享：

1. 個人學習收獲是什么？有什么啟發(fā)和觸動？

2. 結合自己的工作和生活，談談怎樣做好一個忠誠干凈擔當?shù)幕鶎痈刹浚?/span>