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客戶拜訪五力模型:大客戶關(guān)鍵場(chǎng)景的拜訪設(shè)計(jì)

主講老師: 沈瑞 沈瑞

主講師資:沈瑞

課時(shí)安排: 2天,6小時(shí)/天
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 本課程圍繞拜訪過(guò)程中的五種關(guān)鍵力量“拜訪設(shè)計(jì)力、人際好感力、高效溝通力、承諾共識(shí)力、談判成交力”,提升銷售經(jīng)理的客戶拜訪策略規(guī)劃能力,增強(qiáng)銷售經(jīng)理在拜訪過(guò)程中的溝通技巧和談判能力,幫助銷售經(jīng)理更好地理解客戶需求,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系,提高銷售經(jīng)理的拜訪效率和成交率,促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)的提升。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2024-11-13 13:04

客戶拜訪五力模型:大客戶關(guān)鍵場(chǎng)景的拜訪設(shè)計(jì)

課程背景:

銷售的成功,是由一次次的有效拜訪構(gòu)成的,只有見(jiàn)面,彼此才會(huì)建立信任,只有建立信任,客戶才會(huì)購(gòu)買(mǎi);再好的銷售策略,也要靠拜訪落地執(zhí)行。每次客戶拜訪決定了項(xiàng)目推進(jìn)的效果和質(zhì)量。但在日常拜訪中,很多銷售經(jīng)常會(huì)遇到如下問(wèn)題和困惑:

怕見(jiàn)客戶,尤其怕見(jiàn)高層;

相比見(jiàn)客戶更讓人害怕的是——約不著客戶!

見(jiàn)了客戶也不知道該說(shuō)什么,更不知道客戶心里在想什么;

我們自認(rèn)為很有價(jià)值和優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品,客戶卻不認(rèn)同,總說(shuō)不需要;

客戶總也不著急,約吃個(gè)飯都難,銷售進(jìn)度緩慢;

如何縮短銷售周期、慢單快簽,我們等到花兒也謝了;

好不容易有意向,項(xiàng)目節(jié)奏卻完全被客戶控制,被牽著鼻子走;

終于熬到簽約了,卻被對(duì)手惡性競(jìng)爭(zhēng),讓我們前功盡棄!

怎么樣讓客戶看我是一個(gè)與眾不同的銷售,而不是和蕓蕓眾生一樣

在客戶的采購(gòu)決策過(guò)程中,誰(shuí)忽略了客戶心中的認(rèn)知和想法,誰(shuí)就在和客戶進(jìn)行對(duì)抗。如果銷售人員無(wú)視客戶的真實(shí)想法,或自以為知道判斷客戶的想法,一味推銷自己的產(chǎn)品或公司,那對(duì)客戶來(lái)講就是一種對(duì)“采購(gòu)權(quán)和選擇權(quán)的剝奪”,客戶會(huì)視為對(duì)他們權(quán)力的侵害。

一名出色的銷售,要學(xué)會(huì)抑制自己說(shuō)話的沖動(dòng)、推銷的沖動(dòng)、人性本能的沖動(dòng),去關(guān)注客戶的想法,學(xué)會(huì)停下來(lái)看看對(duì)方是否和我們同頻同步,也只有這樣才能贏得客戶的信任、成就訂單。

本課程圍繞拜訪過(guò)程中的五種關(guān)鍵力量“拜訪設(shè)計(jì)力、人際好感力、高效溝通力、承諾共識(shí)力、談判成交力”,提升銷售經(jīng)理的客戶拜訪策略規(guī)劃能力,增強(qiáng)銷售經(jīng)理在拜訪過(guò)程中的溝通技巧和談判能力,幫助銷售經(jīng)理更好地理解客戶需求,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系,提高銷售經(jīng)理的拜訪效率和成交率,促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)的提升。

 

課程收益:

● 掌握有效的客戶拜訪前準(zhǔn)備方法和設(shè)定拜訪目標(biāo),五招解決客戶拜訪的尷尬

● 學(xué)會(huì)PPP約見(jiàn)技巧,制定問(wèn)題清單,熟練使用四類提問(wèn),與客戶建立良好的互動(dòng)關(guān)系

● 提升談判能力,能夠在拜訪中更好地處理價(jià)格、條款等關(guān)鍵問(wèn)題

● 了解客戶心理和行為,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求,提供處理異議的個(gè)性化解決方案

● 掌握專業(yè)形象塑造、有效溝通、誠(chéng)信行為等建立信任的關(guān)鍵要素

● 能夠運(yùn)用所學(xué)技巧快速與新客戶建立信任,并不斷鞏固老客戶的信任

● 通過(guò)實(shí)戰(zhàn)案例分析和模擬演練,積累實(shí)際經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)應(yīng)對(duì)各種拜訪場(chǎng)景的能力

● 統(tǒng)一銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通的共同語(yǔ)言、并沉淀為組織管理工具

 

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天

課程對(duì)象:銷售管理者、大客戶經(jīng)理、銷售工程師、商務(wù)經(jīng)理、銷售顧問(wèn)等

課程方式:現(xiàn)場(chǎng)講授、案例研討、情景模擬,實(shí)戰(zhàn)演練


課程大綱

課前調(diào)研:超級(jí)拜訪五力模型調(diào)研提綱2024”表格

課前作業(yè):超級(jí)拜訪五力模型——《目標(biāo)客戶檔案

第一篇:拜訪設(shè)計(jì)力

思考4個(gè)問(wèn)題:

1. 銷售拜訪前該如何準(zhǔn)備?

2. 這些準(zhǔn)備是基于怎樣的目的呢?

3. 對(duì)拜訪溝通的過(guò)程又能產(chǎn)生怎樣的影響呢?

4. 我們究竟該準(zhǔn)備什么?

公式:銷售能力公式

公式:銷售創(chuàng)新公式

一、拜訪誤區(qū)自查

1. 不善用巧妙開(kāi)場(chǎng)白

2. 缺乏共同語(yǔ)言

3. 提問(wèn)缺乏邏輯性和關(guān)聯(lián)性

4. 過(guò)早下結(jié)論,頻繁攻擊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手

二、拜訪目標(biāo)確認(rèn)

1. 確認(rèn)拜訪的5個(gè)不同目的

1)以簽單為目的

2)以維系關(guān)系為目的

3)以檢查進(jìn)度為目的

4)以溝通解決方案為目的

5)以市場(chǎng)調(diào)研為目的

2. 制定具體、可衡量的拜訪目標(biāo)

工具:單一銷售目標(biāo)SSO

三、拜訪信息分析

1. 了解客戶的基本情況、業(yè)務(wù)范圍、市場(chǎng)地位等

2. 分析客戶的需求、痛點(diǎn)和決策流程

3. 研究客戶的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)動(dòng)態(tài)

四、拜訪計(jì)劃制定

1. 明確拜訪時(shí)間、地點(diǎn)和參與人員

2. 嚴(yán)格規(guī)劃拜訪的流程和內(nèi)容

3. 精心準(zhǔn)備所需的資料和工具

工具:客戶拜訪邀約確認(rèn)函

五、拜訪話術(shù)設(shè)計(jì)

1. 10S第一印象-3要素

1開(kāi)場(chǎng)白的設(shè)計(jì)

2)SCP贊美原則

3)電梯法則

2. 30分鐘精彩亮相-3介紹

1)拜訪目的介紹

2)公司介紹

3)客戶案例介紹

3. 18分鐘激發(fā)興趣-3化

萬(wàn)物皆可FABE——Benefit(利益):客戶情緒價(jià)值的啟動(dòng)鍵

1)利益具體化

2)利益情景化

3)利益案例化

案例:CRM/高爾夫球桿/Coe超低頻恒溫空調(diào)

案例:機(jī)關(guān)槍與狙擊步槍

工具:拜訪萬(wàn)能公式——PPP/TF五大要素話術(shù)萃取

 

第二篇:人際好感力

思考:人們?yōu)槭裁磿?huì)相互吸引?

一、客戶風(fēng)格分析

1. 老虎(務(wù)實(shí)型):以結(jié)果為導(dǎo)向

2. 孔雀(外向型):以快樂(lè)為導(dǎo)向

3. 考拉(友善型):以幫助為導(dǎo)向

4. 貓頭鷹(分析型):以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向

二、信任關(guān)系拓展與維護(hù)

1. 信任關(guān)系建立:麥肯錫信任公式、五緣文化論

2. 專業(yè)形象塑造:商務(wù)禮儀規(guī)范、專業(yè)知識(shí)與準(zhǔn)備

3. 信任心理試探:互惠法則、承諾一致性法則、權(quán)威法則、稀缺法則

 

第三篇:高效溝通力

思考:銷售都知道需要提問(wèn),但不僅沒(méi)能得到有價(jià)值的信息,往往因?yàn)椴煌桩?dāng)?shù)奶釂?wèn)讓客戶產(chǎn)生了抵觸,或者因?yàn)椴恢涝搯?wèn)什么,拿不到重點(diǎn),沒(méi)有增量信息,對(duì)銷售的推動(dòng)沒(méi)起到作用?究竟該問(wèn)什么、怎么問(wèn)?

一、2個(gè)傾聽(tīng)與提問(wèn)技巧

1. Soften傾聽(tīng)技巧

——S(微笑)+O(開(kāi)放)+F(前傾)+T(時(shí)間)+E(眼神)+N(點(diǎn)頭)

2. Cosd提問(wèn)技巧

——C(封閉性)+0(開(kāi)放性)+S(選擇性)+D(確定性)

二、4類提問(wèn)句式

1. 暖場(chǎng)類問(wèn)題:拉近關(guān)系

2. 確認(rèn)類問(wèn)題:信息對(duì)等

3. 信息類問(wèn)題:現(xiàn)狀處境

4. 期望類問(wèn)題:態(tài)度想法

三、3個(gè)處理異議和沖突公式

1. LSCPA異議處理

重點(diǎn):從質(zhì)疑走向信任的結(jié)構(gòu)化表達(dá)

公式:L(傾聽(tīng))+S(認(rèn)同)+C(澄清)+P(提出建議)+A(請(qǐng)求行動(dòng))

2. 3F同感法則的加減乘除

重點(diǎn):先處理心情再處理事情的同理心表達(dá)

公式:Feel(感受)+Felt(感覺(jué))+Found(發(fā)覺(jué))

3. APTQ拒絕處理

公式:A(認(rèn)同)+P(贊美)+T(轉(zhuǎn)移)+Q(反問(wèn))

案例:如何避免尬聊?

工具實(shí)踐:《關(guān)鍵對(duì)話問(wèn)答庫(kù)》

 

第四篇:承諾共識(shí)力

思考:會(huì)談很融洽也好,不順利也好,銷售都不能忘記拜訪準(zhǔn)備時(shí)設(shè)定的拜訪目標(biāo)——客戶的行動(dòng)承諾,如何做呢?客戶不給承諾又怎么辦呢?

一、解決方案圖譜

1. 共識(shí)的問(wèn)題

2. 一致的答案

3. 可衡量的價(jià)值

二、聯(lián)合行動(dòng)計(jì)劃

1. 獲得最大支持

2. 制造成交假象

3. 擬定投入節(jié)奏

4. 明確責(zé)任分工

三、會(huì)議共識(shí)紀(jì)要

1. 業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)共識(shí)

2. 解決方案共識(shí)

3. 晉級(jí)承諾共識(shí)

案例:承諾與一致性原則

案例:一封郵件拿下的千萬(wàn)大單

案例:給客戶的一封情書(shū)

工具實(shí)踐:《解決方案圖譜》+《聯(lián)合行動(dòng)計(jì)劃》+《會(huì)議共識(shí)紀(jì)要》

 

第五篇:談判成交力

一、談判心理學(xué)

思考:30S看透一個(gè)人是否撒謊?

1. 客戶砍價(jià)動(dòng)機(jī)

2. 客戶壓價(jià)三大戰(zhàn)術(shù)

1)車(chē)輪轟炸

2)逆向優(yōu)秀

3)欲擒故縱

3. 永遠(yuǎn)不要觸碰的五大雷區(qū)

1)不要被表面的善意友好迷惑

2)盡量不要首先報(bào)價(jià)

3)永遠(yuǎn)不要接受對(duì)方的第一次報(bào)價(jià)

4)好事冷熱,壞事放冷

5)降價(jià)是最容易的自我了斷

4. 談判中的察言觀色三大要素

1)手勢(shì)藏“秘”:5種手的位置與放松度解讀

2)面面有“詞”:4種表情與2種語(yǔ)氣的潛臺(tái)詞

3)頭頭是“道”:3種頭部姿態(tài)與特定情緒

案例:可不可以少降一點(diǎn)?

案例:談判只說(shuō)半句話的威力!

二、談判前準(zhǔn)備

思考:談判中,真正的對(duì)手是誰(shuí)?

1. 談判的5個(gè)千年難題

1)客戶總是壓價(jià)怎么辦?

2)什么時(shí)機(jī)應(yīng)該降價(jià)?

3)目標(biāo)重要還是籌碼重要?

4)談不攏遭遇僵局怎么破?

5)怎樣讓客戶相信已拿到最好的價(jià)格?

2. 談判信息及策略準(zhǔn)備5要素

——道、天、地、將、法

3. 談判目標(biāo)和底線準(zhǔn)備3條線

——頂線、底線、期線

案例:中國(guó)式談婚論嫁

案例:京東與華大基因

三、談判中策略

思考:如何分辨“真誠(chéng)”還是“套路”?

1. 開(kāi)局策略:虛張聲勢(shì)

2. 讓局策略:理牌交換策略

3. 收局策略:時(shí)間/壓力策略

4. 挺局策略:最高權(quán)威策略

5. 收局策略:以進(jìn)為退策略

6. 僵局策略:聲東擊西策略

案例:FBI黑天鵝談判系統(tǒng)

四、談判收?qǐng)霾呗?/span>

思考:你還相信這個(gè)世界有真愛(ài)嗎?

1. 合理讓步的應(yīng)對(duì)方法:寸步不讓,除非交換

2. 面對(duì)僵局的化解策略:時(shí)間變換、空間變換、條件變換

3. 合理議價(jià)的權(quán)益法寶:價(jià)格談判必備神器

工具實(shí)踐:《議價(jià)權(quán)益法寶》

案例:非正式談判的藝術(shù)

案例:一家管理咨詢公司的談判實(shí)錄

場(chǎng)景模擬:

1. 談判策略制定(分組策略:談判策略準(zhǔn)備)

2. 談判團(tuán)隊(duì)PK(角色扮演:談判風(fēng)格設(shè)計(jì))

 
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