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趙少賓

中國簡捷管理研究院院長
趙少賓老師常駐地區(qū):北京
趙少賓老師簡介:趙少賓老師擁有近30年的教育培訓和HR管理經(jīng)驗;在企業(yè)大學建設(shè)方面有15年的實戰(zhàn)經(jīng)驗,創(chuàng)新企業(yè)大學理念與實踐;在禪修領(lǐng)域有20余年的研修經(jīng)驗,修為甚深。 獨創(chuàng)的“卓越團隊五行鉆石模型”是提升領(lǐng)導力、執(zhí)行力和打造高效團隊的體系直接改進績效,以統(tǒng)領(lǐng)、簡捷、實用為特點,為快速提升團隊管理者的領(lǐng)導力和團隊的執(zhí)行力、培育團隊高效運行機制,貢獻了精準的解決方案,并經(jīng)不斷地迭代升級,成為打造高績效團隊的利器。

趙少賓老師

【專業(yè)資質(zhì)】

中國簡捷管理研究院院長

北京培訓師聯(lián)合會(京培聯(lián))副會長

正念、禪修導師

CSAL行動學習認證催化師

CLAVIS PI測評認證分析師

美國版權(quán)課《領(lǐng)越?領(lǐng)導力》認證講師

第13屆“中國金牌講師100強”

北大博雅特聘高級講師

《培訓》雜志特約研究員

《中國培訓》“我是好講師、我有好課程”全國大賽總決賽評委

首屆“我當好培經(jīng)”全國大賽評委

CSTD學習設(shè)計全國大賽評委

“中國企業(yè)教育百強”評審專家

【從業(yè)經(jīng)歷】

1985年畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學管理工程專業(yè),于原航天部所屬高校任教,后任管理工程教研室主任。

曾任:航天科工某高校 | 管理工程教研室主任

北京安必信電子科技有限責任公司 | 人力資源總監(jiān)、總裁辦主任

新奧集團 | 培訓總監(jiān)、培訓中心副主任

東方園林投資控股集團 | 企業(yè)大學執(zhí)行校長

趙老師擁有近30年的教育培訓和HR管理經(jīng)驗;在企業(yè)大學建設(shè)方面有15年的實戰(zhàn)經(jīng)驗,創(chuàng)新企業(yè)大學理念與實踐;在禪修領(lǐng)域有20余年的研修經(jīng)驗,修為甚深。獨創(chuàng)的“卓越團隊五行鉆石模型”是提升領(lǐng)導力、執(zhí)行力和打造高效團隊的體系直接改進績效,以統(tǒng)領(lǐng)、簡捷、實用為特點,為快速提升團隊管理者的領(lǐng)導力和團隊的執(zhí)行力、培育團隊高效運行機制,貢獻了精準的解決方案,并經(jīng)不斷地迭代升級,成為打造高績效團隊的利器。

【擅長領(lǐng)域】

領(lǐng)導力、行動學習、企業(yè)大學建設(shè)

【主講課程】

《領(lǐng)導力蛻變》、《領(lǐng)越?領(lǐng)導力》

《指標落地與極速執(zhí)行系統(tǒng)》、《中層管理五項修煉》、《績效管理》

《問題分析與解決》、《行動學習》

《執(zhí)行力心法——塑造高敬業(yè)度、高幸福感的中堅員工》

【授課風格】

● 以“引導+演練“的互動授課模式為主;

● 教學深入淺出,語言精煉、直擊本質(zhì),醍醐灌頂;

● 內(nèi)容實戰(zhàn),落地性強;

● 以學員為中心,注重課程產(chǎn)出。

【獲獎經(jīng)歷】

CSTD最佳學習項目設(shè)計獎

第十三屆中國企業(yè)培訓金牌講師百強

第十三屆中國企業(yè)培訓創(chuàng)新成果金獎(人才梯隊項目)

中國成人教育協(xié)會全國企業(yè)教育先進個人、中國企業(yè)優(yōu)秀學習項目(潛力軍項目)

“核動力”領(lǐng)導力培養(yǎng)項目獲《培訓》雜志“最佳學習獎

中國E-learning行業(yè)應用創(chuàng)新獎(課程建設(shè)類)

中國企業(yè)學習與人才發(fā)展獎

企業(yè)商學院最佳成長獎

【實戰(zhàn)經(jīng)驗】

? 任職東方園林期間,創(chuàng)建、運營東方園林大學。以創(chuàng)營銷理念的企業(yè)培訓模式,將培訓活動模擬市場運作。建立、健全以課程體系和講師體系為核心的培訓體系,有上千門管理類、專業(yè)類及通用類課程,專職兼職講師200余人,自主設(shè)計開發(fā)E平臺,實現(xiàn)全員在線學習,挖掘出大批關(guān)鍵崗位主要技能的微課程。主要項目:推動人才培養(yǎng)體系的建設(shè),各層級管理者領(lǐng)導力的培養(yǎng)、各專業(yè)線條業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)、企業(yè)文化全方位的全員學習等。

? 任職新奧集團期間,運營培訓中心、職業(yè)發(fā)展中心,籌備、建設(shè)企業(yè)大學。以集團戰(zhàn)略為引導,設(shè)計與建設(shè)集團培訓體系,涵蓋各個專業(yè)與職能體系,在層級、內(nèi)容、時間上系統(tǒng)化。培養(yǎng)集團專職、兼職講師,開發(fā)“講師訓”系列課程、“管理基本功”系列課程、“新奧管理者”系列課程,在集團168個成員企業(yè)推行“管理基本功”、“文化落地”、“戰(zhàn)略績效”等系列課程。

【授課評價部分】

趙老師帶給我們簡捷、實用的管理工具,對新任經(jīng)理是一次非常及時的賦能,實操性很強,而且為每個團隊下一步的管理機制改進給出了很有幫助的建議。

——現(xiàn)代汽車滄州工廠發(fā)動機車間副主任劉小鋼

《團隊運行機制設(shè)計》這個課出乎預料,不是平常的上課,而是一個很燒腦的工作坊,不過盡管很累,但還是很快樂地度過兩天的緊張培訓時光,因為收獲滿滿。

——杭州銀行王冠芳

醍醐灌頂?shù)恼n,對我們這些老員工都感覺大腦很受沖擊,從未這樣思考過自己的職場生涯!真的是執(zhí)行力心法,解決了根深蒂固的觀念,明白了自己在企業(yè)不是打工,而是經(jīng)營自己的人生!

                    ——上海立源生態(tài)總工郭樹槐

第一次聽說JPS,結(jié)束后立即讓各部門經(jīng)理跟部門員工一起設(shè)計他們的執(zhí)行工具,大家感覺終于理順了我們的執(zhí)行機制。感謝趙老師!

——南通九州環(huán)??偨?jīng)理張紅艷

正念禪修,真是門好課,沒有玄學的那套東西,完全是心靈的洗禮、境界的升華、心胸的拓展,如飲甘霖、沐春風般,神清氣爽。

——起亞鄭州4S店鄭州普澤總經(jīng)理 梁志永

【服務(wù)客戶】

國家電網(wǎng)南方客服基地、華東電網(wǎng)、湖南電力、江蘇電力、大唐電力、運城電力、航天科技長城公司、云南航天局、國家工業(yè)信息安全中心、民航管理干部學院、杭州銀行、寧波銀行、華夏銀行煙臺分行、農(nóng)行廊坊分行、中國銀行遼陽分行、麥子金服、北京電信、北京移動、日喀則電信、神威藥業(yè)、亞寶醫(yī)藥、普善堂醫(yī)藥、賽諾菲醫(yī)藥、珍康醫(yī)藥、頤朵國際、新疆中小企業(yè)協(xié)會、金風科技、中國船舶集團總公司、中船713所、三一重工、大江重工、柳工集團、山東南山鋁業(yè)、南通九洲環(huán)保、東方文旅集團、江西屹立銅業(yè)、江蘇金源銅業(yè)、中山環(huán)??萍?、上海立源生態(tài)、新奧集團、濟華燃氣、東方園林、貴州銀時地產(chǎn)、??谀蠂飿I(yè)、現(xiàn)代汽車、起亞汽車、長安汽車、獵豹汽車、杰達運輸、廊坊交通運輸集團、八億時空、中關(guān)村在線、安必信科技、搜狐、河南宏展、山東昇興包裝、北京安方高科、北京智鼎管理咨詢、安徽培經(jīng)聯(lián)、杭州培經(jīng)聯(lián)、蕪湖機器人產(chǎn)業(yè)園、新華教育集團20多個校區(qū)、北京托普賽斯教育等。

 
 
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