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從優(yōu)秀到卓越到超越——良好職業(yè)素養(yǎng)修煉

主講老師: 郭齊蕊 郭齊蕊

主講師資:郭齊蕊

課時安排: 2天,6小時/天
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 課程中能夠幫助參與者真正成為一個主動思考,徹底解決問題的高手,并迅速從合格到優(yōu)秀到卓越到超越,開拓出一片自己的事業(yè)天空,達到與企業(yè)共贏的目的。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-11-16 13:01

課程背景:

在任何一家企業(yè)工作,任何一個崗位上,我們總會遇到這樣或那樣的問題,以下是否有我們熟悉的影子呢?

1.“忙”:每天都有忙不完的事,卻忙不到點子上瞎忙

2. “怨”:遇到問題抱怨,不想辦法解決

3. “推”:出了問題,推卸責(zé)任

4. “等”:只限于去想,不采取行動

5. “找”:總是千方百計找借口,而不是絞盡腦汁找方法

6. “靠”:遇到問題直接給上司,考上司是否有能力解決

面對這些問題,您有何感想?不同的員工有不同的表現(xiàn)和選擇,終導(dǎo)致不同的結(jié)果和不同的人生;總是羨慕別人發(fā)展快,機會好,但是機會不是毫無條件從天而降;成功者的機會是發(fā)揮主觀能動性獲得,是用自己的主動性創(chuàng)造出來的;人才戰(zhàn)略作為企業(yè)的第一戰(zhàn)略,先生產(chǎn)人才,再制造產(chǎn)品;我們發(fā)現(xiàn)員工缺乏自覺地解決問題的意識和能力;他們習(xí)慣于講求客觀條件,而不是主動思考找方法。

課程中能夠幫助參與者真正成為一個主動思考,徹底解決問題的高手,并迅速從合格到優(yōu)秀到卓越到超越,開拓出一片自己的事業(yè)天空,達到與企業(yè)共贏的目的。

 

課程時間:2,6小時/天

課程對象:企業(yè)的各層級

 

課程收益:

● 找到員工缺乏好心態(tài)的根本原因

● 有針對性且操之可行的改善方案

幫助員工建立積極正能量的心態(tài)

幫助員工找到事半功倍的好方法

幫助員工實現(xiàn)合格到卓越的蛻變

提升員工動力,提升企業(yè)競爭

 

課程特色:

● 結(jié)合多個行業(yè)背景實用實效實戰(zhàn)

● 講授與討論相結(jié)合的互動式教學(xué)

大量的互動練習(xí)帶動啟發(fā)式學(xué)習(xí)

引導(dǎo)學(xué)員進行深層次的思想觸動

 

課程方式:

老師講授,提問互動:體驗聽的學(xué)問

案例分享,情景劇場:體驗看的精彩

角色扮演,實景演練:體驗動的快樂

課程行動,管理工具:體驗培訓(xùn)成果


課程大綱

第一講:職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)化塑造

1. 什么叫職業(yè)化

2. 職業(yè)化對我們的幫助是什么

3. 痛苦的工作VS快樂的工作

4. 如何避免成為職場植物人

5. 如何讓雇傭軍變成志愿軍

6. 小心!不要被你的公司圈養(yǎng)

7. 職業(yè)化金字塔的構(gòu)建:職業(yè)能力VS職業(yè)結(jié)果VS職業(yè)品牌

 

第二講:態(tài)度決定高度

1. 態(tài)度就是競爭力

2. 企業(yè)的四種人才

3. 主動的承擔(dān)責(zé)任

4. 用抱負(fù)代替抱怨

5. 告別懈怠努力工作

培訓(xùn)視頻:不抱怨才有今天的馬云

問題研討:我們?nèi)绾慰梢猿蔀槠髽I(yè)的人財

第三講:員工心態(tài)養(yǎng)成與自我成長

1. 勤于思考注重實踐

2. 積極溝通擴展視野

3. 善于學(xué)習(xí)增強內(nèi)功

培訓(xùn)視頻:李嘉誠先生對學(xué)習(xí)感悟

 

第四講:擁有好心態(tài)和好方法

1. 優(yōu)秀員工修煉的21種陽光心態(tài)

2. 卓有成效工作的18個工作步驟

工具表單:18個工作步驟清單

 

第五講:職場六大變形計

1. “忙”—“輕松”

2. “怨”—“感恩”

3. “推”—“承擔(dān)”

4. “等”—“積極”

5. “找”—“反省”

6. “靠”—“主動”

案例分享你認(rèn)識小肖先生嗎?

問題研討:職場人士該如何變形?


第六講:成功從改變自己開始

1. 強求環(huán)境不如改變自己

2. 實干加巧干獲得成功

3. 不僅解決問題更要避免問題

4. 全力以赴充分激發(fā)自我潛能

培訓(xùn)視頻:俞敏洪激勵

天賦潛能激發(fā)


第七講:出色工作的五種方式

1. 用心做事從小事開始

2. 要事第一抓住關(guān)鍵事件和要務(wù)

3. 注重細(xì)節(jié)善于發(fā)現(xiàn)問題和機會

4. 忠誠不是單行道付出必有回報

5. 為公司創(chuàng)造效益為自己贏未來

案例分享:德國人制造青島管道

 

第八講:行動才是生產(chǎn)力

1. 制定行動計劃

2. 分享行動計劃

3. 承諾實施計劃

4. 跟蹤行動表現(xiàn)

工具表單:行動計劃模板

實踐練習(xí):制訂行動計劃

 
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