主講老師: | 粟長風(fēng) | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號(hào)) | |
課程簡介: | 營銷,是企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造與傳遞的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。它涉及市場調(diào)研、產(chǎn)品策劃、品牌推廣、銷售促進(jìn)等多個(gè)方面,旨在滿足消費(fèi)者需求,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與市場的良性互動(dòng)。在營銷過程中,企業(yè)需深入了解消費(fèi)者心理,精準(zhǔn)定位目標(biāo)市場,制定有效的營銷策略。同時(shí),營銷也是企業(yè)塑造品牌形象、提升競爭力的重要手段。通過創(chuàng)新的營銷方式,企業(yè)能夠吸引更多消費(fèi)者,實(shí)現(xiàn)銷售增長和市場份額的擴(kuò)大。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-03-25 11:08 |
【課程背景】
銷售的過程中伴隨著大量的“用戶決策”,清晰且熟練地掌握用戶決策過程,用戶決策關(guān)鍵點(diǎn),用戶心路歷程,不僅有利于顧客消費(fèi)滿意度的提高,也有利于公司針對(duì)用戶決策和反饋,準(zhǔn)確迅速的對(duì)銷售策略做出調(diào)整,未來產(chǎn)品研發(fā)提供數(shù)據(jù)支撐。因此喬·吉拉德曾說過:成功的銷售員一定是一個(gè)偉大的心理學(xué)家。
然而心理學(xué)是一門多元且體系龐雜的學(xué)科,公司不可能要求銷售崗位人人都成為洞察人性的心理學(xué)家,作為營銷團(tuán)隊(duì)成員,需要重點(diǎn)掌握的,可以從目的出發(fā),分為四大板塊,分別是客戶決策心理,客戶性格心理,客戶體驗(yàn)心理和客戶行為心理。
本次課程從這四個(gè)部分的客戶心理洞察,通過大量實(shí)際銷售案例出發(fā),引導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)結(jié)合自身銷售經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人風(fēng)格,形成體系的客戶洞察應(yīng)用認(rèn)識(shí),將顧客心理洞察真正融入營銷過程中,達(dá)到用戶體驗(yàn)與公司獲益的雙贏局面。
【課程收益】
? 認(rèn)識(shí)并掌握用戶心理洞察四個(gè)模塊的心理學(xué)相關(guān)理論
? 認(rèn)識(shí)銷售團(tuán)隊(duì)銷售風(fēng)格和優(yōu)劣勢
? 形成一套能夠普遍運(yùn)用于客戶群體的心理洞察模式
? 掌握實(shí)用的銷售實(shí)戰(zhàn)技巧
【課程特色】
? 實(shí)用性強(qiáng):理論+鮮活實(shí)例,內(nèi)容新穎且緊扣問題痛點(diǎn),簡單易懂,學(xué)會(huì)立刻就能使用。
? 重視實(shí)踐:大量實(shí)踐與互動(dòng)環(huán)節(jié),課程氛圍輕松愉快,讓學(xué)員在聯(lián)系與實(shí)踐中真正學(xué)會(huì),學(xué)懂核心技術(shù)在復(fù)雜現(xiàn)實(shí)情況中的應(yīng)用。
? 發(fā)散思維:全程使用教練的啟發(fā)式教學(xué),調(diào)動(dòng)學(xué)員積極思考。能夠應(yīng)用組織行為學(xué)、博物學(xué)、教練技術(shù)、顧問技術(shù)、引導(dǎo)技術(shù)、催眠技術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)力、NLP等理論和實(shí)操為解決現(xiàn)實(shí)問題提供有效方案,開拓學(xué)員固化思維。
? 技術(shù)獨(dú)到:造夢(mèng)式催眠創(chuàng)始人,用獨(dú)特的心理學(xué)和管理學(xué)角度,以工科的邏輯思維,解讀和剖析人格特性,解決關(guān)鍵問題。
【課程對(duì)象】
銷售團(tuán)隊(duì)成員
【課程時(shí)長】
2天(支持1天精華版)(6小時(shí)/天)
【課程大綱】
一、客戶決策心理探索
1.1 客戶決策五步歷程與心理對(duì)應(yīng)
? 注意到-從迷茫狀態(tài)到旁觀者心理
? 感興趣-從旁觀狀態(tài)到觸發(fā)者心理
? 做探索-從觸發(fā)狀態(tài)到探索者心理
? 有行動(dòng)-從探索狀態(tài)到體驗(yàn)者心理
? 做傳播-從體驗(yàn)狀態(tài)到擁戴者心理
1.2 客戶決策心理應(yīng)用-如何讓客戶成為你的流量?
? 五感體驗(yàn)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 與眾不同-案例分析與應(yīng)用拆解
? 從眾效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
1.3 客戶決策心理應(yīng)用-如何客戶順利成交?
? 六大探索障礙-案例分析與應(yīng)用拆解
? 價(jià)值放大-案例分析與應(yīng)用拆解
? 信任獲取-案例分析與應(yīng)用拆解
? 首單門檻-案例分析與應(yīng)用拆解
? 記憶點(diǎn)塑造-案例分析與應(yīng)用拆解
1.4 客戶決策心理應(yīng)用-如何讓客戶長期復(fù)購?
? 替換成本-案例分析與應(yīng)用拆解
? 習(xí)慣養(yǎng)成-案例分析與應(yīng)用拆解
? 關(guān)系扭曲-案例分析與應(yīng)用拆解
? 圈層效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
1.5 客戶決策心理應(yīng)用-如何讓客戶傳播品牌?
? 社交貨幣-案例分析與應(yīng)用拆解
? 傳播印記-案例分析與應(yīng)用拆解
? 促動(dòng)激勵(lì)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 福格行為模型-案例分析與應(yīng)用拆解
二、“看透他人”——超限共情的訓(xùn)練方法
2.1 共情能力是人格兼容的基礎(chǔ)
? 原理:鏡像神經(jīng)元;
? 案例:三個(gè)王者級(jí)的說客和一個(gè)開溜的神醫(yī);
? 催眠體驗(yàn):“安全地”技術(shù);
2.2 共情能力不是天賦,是經(jīng)驗(yàn)
? 原理:拓展接觸面,找到對(duì)立面;
? 事例:氣功大師與“如”字開頭的成語背后
? 練習(xí):微博熱搜榜單的不同聲音;
? 練習(xí):短視頻留言的不同聲音;
? 練習(xí):添加不同職業(yè)和階層的好友;
2.3 九次實(shí)戰(zhàn)演練:提高你的共情能力
? 練習(xí):武則天怕貓;
? 練習(xí):唐太宗與門神;
? 案例:醫(yī)美10倍收益升大單;
? 練習(xí):滯銷的翡翠貓頭鷹;
? 練習(xí):如何讓馬總成為你的人脈;
? 案例:白酒鋪貨的業(yè)務(wù)員;
? 練習(xí):白酒鋪貨業(yè)務(wù)員;
? 練習(xí):可樂對(duì)臺(tái)戲促銷員;
? 案例:“我”帶媳婦逛首飾店;
三、如何應(yīng)用客戶消費(fèi)心理(實(shí)戰(zhàn)練習(xí))
3.1客戶性格心理應(yīng)用-銷售溝通如何更有效?
? 狀況性溝通-案例分析與應(yīng)用拆解
? 痛點(diǎn)性溝通-案例分析與應(yīng)用拆解
? 暗示性溝通-案例分析與應(yīng)用拆解
? 解決性溝通-案例分析與應(yīng)用拆解
? 迎合、主導(dǎo)、制約-案例分析與應(yīng)用拆解
? 異議處理-案例分析與應(yīng)用拆解
3.2 客戶性格心理應(yīng)用-客戶關(guān)系維護(hù)如何更有效?
? 理性與感性-案例分析與應(yīng)用拆解
? 激情與穩(wěn)定-案例分析與應(yīng)用拆解
? 快刀與細(xì)活-案例分析與應(yīng)用拆解
? 面子與里子-案例分析與應(yīng)用拆解
3.3 客戶體驗(yàn)心理分析與典型應(yīng)用
? 最初時(shí)刻-案例分析與應(yīng)用拆解
? 最真符合-案例分析與應(yīng)用拆解
? 最高峰值-案例分析與應(yīng)用拆解
? 最低逆轉(zhuǎn)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 最有面子-案例分析與應(yīng)用拆解
? 最沒想過-案例分析與應(yīng)用拆解
? 關(guān)鍵應(yīng)用:企業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與黃金法則
? 關(guān)鍵應(yīng)用:營銷關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)與核心行為
? 客戶行為心理分析與典型應(yīng)用
? 損失厭惡-案例分析與應(yīng)用拆解
? 比例偏見-案例分析與應(yīng)用拆解
? 錨定效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 沉沒成本-案例分析與應(yīng)用拆解
? 獎(jiǎng)賞效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 首因效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 心理賬戶-案例分析與應(yīng)用拆解
? 登門檻效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 超限效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 棘輪效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
? 7秒定律-案例分析與應(yīng)用拆解
? 雞尾酒會(huì)效應(yīng)-案例分析與應(yīng)用拆解
四、你的銷售團(tuán)隊(duì)風(fēng)格是什么
4.1 催眠體驗(yàn):動(dòng)物子人格
4.2 案例分析
4.3 集體討論互動(dòng)
4.4 銷售的四大問題
? 銷售過程中銷的是什么?
? 銷售過程中售的是什么?
? 買賣過程中買的是什么?
? 買賣過程中賣的是什么?
? 討論:4大問題如何應(yīng)用到現(xiàn)在銷售場景中
4.5 銷售人員的心理分析
? 你為什么做銷售?
? 銷售人員的7大心理問題
? 案例分析:推銷員不死
? 銷售人員如何提升你的位勢
五、銷售實(shí)戰(zhàn)演練
5.1 關(guān)鍵客戶的尋找跟進(jìn)與分析
? 如何進(jìn)行客戶分析
? 如何進(jìn)行客戶開發(fā)
5.2 建立客戶關(guān)系—讓我們和客戶走得更近
? 如何讓客戶喜歡你?
? 客戶喜歡有特點(diǎn)的你
? 客戶喜歡和他相似的你
? 練習(xí):評(píng)價(jià)你的伙伴
5.3 探尋客戶需求
? 客戶需求辨識(shí)心理技巧之“望”
? 客戶需求辨識(shí)心理技巧之“聞”
? 客戶需求辨識(shí)心理技巧之”問“
? 客戶需求辨識(shí)心理技巧之“切”
5.4 呈現(xiàn)產(chǎn)品與方案
? 塑造產(chǎn)品價(jià)值
? 進(jìn)行心理暗示
5.5 消除客戶疑慮
? 找出客戶說“不”的原因
? 客戶疑慮消除技巧
5.6 推動(dòng)客戶成交
? 成交關(guān)鍵點(diǎn)
? 推動(dòng)成交心理技巧
5.7 售后與維護(hù)
? 售后客戶心理維護(hù)
? 客戶抱怨處理
? 讓客戶重復(fù)購買和轉(zhuǎn)介紹
5.8 實(shí)戰(zhàn):搞定你覺得搞不定的人
? 案例:招兵與招特種兵;
? 演練:試著搞定富婆和大款;
? 分享:一個(gè)難搞的客戶;
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